Sicherheit im Umgang mit psychischen Störungen am Arbeitsplatz - Basiswissen für Führungskräfte

Die Teilnehmenden lernen

• Fakten und Vorurteile zu psychischen Störungen einzuordnen
• die typischen Symptome ausgewählter psychischer Störungen kennen
• Lösungswege im Umgang mit Betroffenen kennen und diese in Gesprächssituationen anzuwenden
• die Rolle der Führungskraft und ihre Aufgaben im Handlungsfeld der gesundheitsförderlichen Führung zu reflektieren

Einführung

• Begriffsklärung: Neurologie, Psychiatrie, Psychologie, Psychopathologie
• Unklarheiten, Vorurteile und Missverständnisse
• Psychische Störungen
• Entstehung
• Verbreitung
• Klassifizierung nach ICD10
• Affektive Störungen
• Neurotische Störungen
• Persönlichkeitsstörungen
• Sonstige Störungen

Umgang mit psychischen Auffälligkeiten und Störungen

• Gesprächsführung mit Betroffenen
• Lösungswege für Betroffene
• Grenzen zwischen Begleitung, Beratung und Therapie
• Notfälle und Kriseninterventionen
• Rechtliche Fragen
• Gesundheitsförderliche Führung
• Gesprächsführung mit Betroffenen
• Lösungswege für Betroffene
• Grenzen zwischen Begleitung, Beratung und Therapie
• Notfälle und Kriseninterventionen
• Rechtliche Fragen